НОРМАТИВНІ АКТИ
ПЕРВОМАЙСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ТА
ВИКОНКОМУ
 
Розпорядження міського голови


№ 599-рк від 2016-12-02
Про проведення конкурсу на заміщення вакантної посади посадової особи місцевого самоврядування

УКРАЇНА
Миколаївська область
ПЕРВОМАЙСЬКИЙ   МІСЬКИЙ   ГОЛОВА
РОЗПОРЯДЖЕННЯ


від__02.12.2016 р.___ №_599-рк_

Про проведення конкурсу
на заміщення вакантної посади
посадової  особи  місцевого
самоврядування

Відповідно до пункту 20 частини 4 статті 42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», статті 10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», постанови Кабінету Міністрів України від 15 лютого 2002 року №169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців»:
1. Оголосити конкурс на заміщення вакантної посади головного спеціаліста відділу з питань праці, трудових відносин та зайнятості управління соціального захисту населення Первомайської міської ради, тимчасово,  на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною  до досягнення нею 3-х річного віку.
2. Начальнику відділу кадрової та мобілізаційно-оборонної роботи апарату виконавчого комітету міської ради Новожиловій О.Г. надати в газету «Вісник Первомайська» оголошення про проведення конкурсу на заміщення зазначеної вакантної посади та здійснювати прийом документів від бажаючих взяти участь у конкурсі.
3. Вимоги до конкурсантів на заміщення вакантної посади головного спеціаліста відділу з питань праці, трудових відносин та зайнятості управління соціального захисту населення Первомайської міської ради, тимчасово,  на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною  до досягнення нею 3-х річного віку:
3.1. громадянство України;
3.2. володіння державною мовою;
3.3. повна вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, за фахом «Облік і аудит», «Економіка підприємства»;
3.4. стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на посадах не менше 3-х років, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 5-ти років;
3.5. володіння основними принципами роботи на комп’ютері.
4. Затвердити перелік питань для перевірки знань з урахуванням специфіки функціональних повноважень головного спеціаліста відділу з питань праці, трудових відносин та зайнятості управління соціального захисту населення Первомайської міської ради, тимчасово,  на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною  до досягнення нею 3-х річного віку(додається).
5. Заступнику міського голови по комунальній власності, земельних відносинах та архітектурних питаннях Свідерко С.В. забезпечити  проведення конкурсного відбору згідно з вимогами чинного законодавства.
6. Контроль за виконанням даного розпорядження залишаю за собою.




    Міський голова                            Л.Г. Дромашко













Розробка та підтримка сайта: PervoSOFT
©2024